أهداف WoBo

تكييف وتوحيد وتركيز الفرق على الأهداف والنتائج الرئيسية (OKRs) لزيادة سعة التنفيذ بنسبة 25%.

حدد أهدافًا ونتائج رئيسية رائعة حدد OKRs ذكية في المرة الأولى وكل مرة مع Canvas OKR الممتعة من WorkBoard - يتم دمج التدريب على OKRs الرائعة! brainstorm مع الفريق حول الأهداف والنتائج للتوافق على القليل من النتائج المهمة استخدم النصائح في Canvas للعثور على الكلمات التي تلهم وتحدد مقاييس نجاح رائعة شارك وقم بقياس OKRs بسلاسة وشفافة - فهي ليست محاصرة في ملف لوحة بيضاء! عكس وإعادة ضبط OKRs براعة باستخدام OKR Canvas مع محاور الانعكاس المفيدة وOKRs للربع الماضي التوافق على النتائج عبر المنظمة توافق على OKRs عموديًا وأفقيًا عبر الفرق الوظيفية والفرق الديناميكية، أو حتى الأفراد؛ رؤية جميع OKRs المتوافقة مع هدف الشركة المحدد وتقدمها الجماعي. توافق وربط OKRs في أي اتجاه ابقَ مركزًا على ما يهم مع صفحة “OKRs الخاصة بي” البسيطة والأنيقة ابحث عن OKRs لمنتج أو فريق أو شخص خلال ثوان خريطة، مرآة، جمع أو نسخ النتائج الرئيسية عبر OKRs متعددة قياس التقدم بسرعة وسهولة قياس ما هو مهم حقًا مع قياسات رائدة وتخلف حقيقية تمكّن الفرق من النجاح من خلال البيانات. تمكين الفرق من قياس التقدم بشكل شفاف لتعزيز التماسك وتقليل تأثير الاعتماد والمفاجآت. إضافة النتائج بسرعة وسهولة عبر الويب أو الهاتف المحمول أو الدردشة، أو تحديث النتائج الرئيسية ببيانات من الأنظمة الحالية يتم حساب التقدم نحو النتائج المستهدفة تلقائيًا ورياضياً ترى الفرق ما إذا كانوا في المسار الصحيح لتحقيق نتائجهم المقصودة إضافة تقييمات الثقة والتقديرات النوعية للتقدم دمج في نظامك البيئي تعمل منصة WorkBoard بسلاسة ضمن النظام البيئي المؤسسي وتم تصميمها لإدخال نهج جديد للتعاون في المؤسسات الكبرى منذ البداية. تمكّن الاتصالات الفرق من ربط أهداف WoBo بأدواتهم الحالية لتحديث النتائج الرئيسية في أقل من 5 دقائق - دون الحاجة لدعم تكنولوجيا المعلومات تسهيلات تدفق البيانات ووصلات بحيرة البيانات تجعل من السهل الحصول على البيانات من أنظمة BI الحالية، ومصادر البيانات مثل Snowflake، أو التطبيقات الخاصة بك تجارب أصلية تمكّن المستخدمين من الوصول إلى وتحديث OKRs من WorkBoard من أدوات التعاون الشائعة مثل Microsoft Teams وJira وSlack.

• مؤسسة (500+)