وُلِدت فكرة تقديم ثقافة عمل منتجة وإدارة فعّالة، وقد غيّر متعقب المهام أسلوب العمل في العديد من الشركات. ركز الفريق الذي يقف وراء متعقب المهام على المشاكل العملية في إدارة الفريق في كل من الإعدادات عن بعد وفي الموقع، وصنع ميزات تحل هذه المشكلات. سواء كانت جزء الاتصال أو تتبع الإنتاجية، أخذت الأداة بعين الاعتبار كل عامل يؤثر على تماسك الفريق ونموه. كونها الأداة الوحيدة لإدارة الفريق مع دعم 7 لغات هندية بالإضافة إلى الإنجليزية، يبَيّن أن الهدف هو حل المشكلات من المستوى الأساسي وتحقيق كفاءة تشغيلية مثلى.

• الشركات الصغيرة (1-99)

أداة إدارة مهام قائمة على السحابة تساعد الشركات في إدارة تقدم الموظفين، وتعيين المشاريع، وتوليد التقارير، وأكثر من ذلك.