هارفار

توفر هارفار منصة توظيف شاملة تعتمد على الذكاء الاصطناعي، والتي تحول عملية التوظيف للمنظمات على مستوى العالم. من خلال دمج التقييمات التنبؤية، والأتمتة الذكية، والرؤى المستندة إلى البيانات، تمكّن هارفار الشركات من تحديد وتوظيف أفضل المواهب بكفاءة، مما يضمن ملاءمة قوية لكل من الدور والمنظمة. لا يؤدي هذا النهج إلى تسريع عملية التوظيف فحسب، بل يعزز أيضًا جودة التعيينات، مما يؤدي إلى تحسين الأداء التنظيمي.

تتميز هارفار عن المنافسين من خلال تقديم مجموعة من التقييمات التنبؤية المعتمدة علميًا التي تحدد بدقة المرشحين الذين لديهم أعلى إمكانات للنجاح. تركز منصتهم على تجربة مرشح شخصية وجذابة، مما يبرز في سوق اليوم التنافسي. بالإضافة إلى ذلك، تعمل أتمتة هارفار القابلة للتخصيص على تبسيط عملية التوظيف، مما يقلل من الوقت والتكاليف بينما يضمن اتخاذ قرارات قائمة على البيانات وغير متحيزة.

• الشركات الصغيرة (1-99)
• الأسواق المتوسطة (100-500)
• الشركات الكبيرة (500+)